PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN, KOMITMEN ORGANISASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL

  • Ni Ketut Sari Sukma Dewi Universitas Mahasaraswati Denpasar
  • I Gede Cahyadi Putra Universitas Mahasaraswati Denpasar
  • Luh Komang Merawati Universitas Mahasaraswati Denpasar
Keywords: Motivation, budget participation participation, managerial performance

Abstract

The rapid development of the business world today leads to higher economic growth so that the competition gets tighter between the companies. The objectives of company is to achieve maximum profit in order to ensure the survival of the company. This condition ultimately demands the managers to improve their performance. Factors that can affect the managerial performance is the participation of budgeting, organizational commitment and motivation. This study aims to know and prove empirically the influence of budgeting participation, organizational commitment, and motivation on managerial performance. Samples used in this study are 70 respondents of Head and Treasurer from 35 LPD in Denpasar City. The data collection used and analyze with multiple linear regression. The results showed that budget participation and motivation have a positive effect on managerial performance, while organizational commitment has no effect on managerial performance

References

Eker, Melek. 2007. The Impact of Budget Participation On Managerial Performance Via Organizational Commitment : A Study On The Top 500 Firms In Turkey. Faculty of Economy, Ankara University Turkey.
Ferawati, Galuh. 2011. Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran, Komitmen Organisasi dan Motivasi terhadap Kinerja Manajerial (Studi pada PT. ASKES (Persero) Cabang Kediri. Skripsi. Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Jember.
Ghozali, Imam. 2016. Aplikasi Analisis Mulivariate dengan Program IBM SPSS 23. Edisi ke-8 Semarang: Universitas Diponegoro.
Hafiz, Frisilia Wihasfina. 2007.Pengaruh Partisipasi Anggaran Terhadap Kinerja Manajerial PT Cakra Compact Alluminium Industries.Skripsi. Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara, Medan.
Hehanusa, Maria. 2010. Pengaruh Partisipasi Penganggaran Terhadap Kinerja Aparat: Integrasi Variabel Intervening dan Variabel Moderating Pada Pemerintah Kota Ambon dan Pemerintah Kota Semarang. Skripsi. Program Pascasarjana Magister Akuntansi Universitas Diponegoro, Semarang.
Krismayani, Kadek Devi. 2015. Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran, Komitmen Organisasi dan Motivasi Terhadap Kinerja Manajerial (Studi Pada Lembaga Perkreditan Desa Se- Kabupaten Badung). Skripsi. Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Mahasaraswati, Denpasar.
Narmodo, Hernowo dan M. Farid Wajdi.2007. Pengaruh Motivasi dan Disiplin Terhadap Kinerja Pegawai Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Wonogiri.Tidak dipublikasikan.
Nugrahani, Tri Siwi. 2009. Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran, Komitmen Organisasi dan Self- Efficacy Terhadap Kinerja Manajerial. Universitas PGRI Yogyakarta.
Octavia, Diyah. 2009. Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran, Gaya Kepemimpinan, dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Manajerial pada PT Pos Indonesia (Persero) Medan.Skripsi. Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara, Medan.
Pramesthiningtyas, Arisha Hayu. 2011. Pengaruh Partisipasi Anggaran Terhadap Kinerja Manajerial Melalui Komitmen Organisasi dan Motivasi Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus Pada 15 Perusahaan Di Kota Semarang).Skripsi. Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Diponegoro, Semarang.
Ratri, Nanda H.A. 2010. Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran Terhadap Kinerja Manajerial Dengan Komitmen Organsasi dan Locus of Control Sebagai Variabel Moderating (Studi Kasus Pada PT Adhi Karya (Persero) Tbk. Divisi Konstruksi I).Skripsi. Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Diponegoro, Semarang.
Robbins, S.P. dan Timothy A. Judge. 2015. Organizational Behaviour. Jakarta: Salemba Empat.
Sunjoyo, dan Merry Christiana.2008. Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Komitmen Organisasional yang Dimediasi Oleh Identifikasi Organisasional.Jurnal Manajemen, Volume 7 Nomor 2, halaman 157-170.
Suryanawa, I Ketut dan Kadek Juli Suardana. 2008. Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran Pada Kinerja Manajerial Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Moderasi. Skripsi. Program Studi Akuntansi Universitas Udayana.
Susanta, Sumadiyah. 2004. Job Relevant Information dan Ketidakpastian Lingkungan Dalam Hubungan Partisipasi Penyusunan Anggaran dan Kinerja Manajerial. Simposium Nasional Akuntansi VII..
Section
Articles